1. Обучайте и тренируйте персонал ценностям бренда
Первый шаг — обучить ваших список телефонных номеров парагвая продавцов понимать бренд компании, ценности бренда и, в идеале, создать настоящую любовь к продукту или услуге. Эта аутентичность будет важна как для мотивации продавцов, так и для построения отношений. Сотрудники отдела продаж должны использовать личный голос при описании бренда или компании, а не предопределенное или созданное сообщение.
Один из лучших способов обучения и вовлечения продавцов — мобильные игры . Обучение с использованием геймификации позволяет отделам продаж быстро и удобно изучать новый материал, одновременно получая стимул в процессе. Его также можно использовать в качестве конкурентного испытания для повышения вовлеченности и создания системы вознаграждений, основанной на результатах.
Микрообучение для эффективного корпоративного обучения
2. Предоставьте понятный и доступный контент для торгового персонала.
