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當今的數位行銷並不存在完美。沒有山頂。無論我們談論的是內部行銷人員還是代理商專業人士，這個行業發展得如此之快——隨著隱私和自動化的出現，cookies和特定管道的細節被淘汰——行銷人員能做的最好的事情就是跟上趨勢、完善策略、學習和重新學習關鍵技能，並專注於推動真正的業務成果。

我們正在進入一個行銷人員的方法必須更加全面和複雜的世界。人們需要做好培訓和學習新技能的準備，並重新思考他們認為已經掌握的技能。隨著網路、追蹤和受眾建立的徹底改變，我們進行數位行銷的整個方式也需要改變。

如果這還不夠令人畏懼的話，隨著市場的動搖和資金流的枯竭，人員和媒體預算正在全面縮減。在一個又一個的行業中 ...

行銷人員仍在了解 GA4 的功能；即使那些已經遷移到新平台的人基本上每週都會發現新功能。

（注意：如果您還沒有嘗試，我們有一份GA4 遷移指南。）

新的號召性用語



增強的 GA4 測量
我們最近在Google 支援貼文中發現的一個好處對於 B2B 公司來說可能很大：表單互動的衡量選項。啟用它後，您將看到兩種類型的事件：

form_start – 使用者第一次與會話中的表單交互

form_submit – 顯示使用者何時正式提交表單

第二個事件不算是什麼重大新聞，因為您可能會在 CRM 中取得這些資料。不過，第一個對於沒有其他方式存取部分錶單提交資料的行銷人員來說非常有用 ...

新的客戶聯絡人可能會給代理團隊的日常工作流程帶來麻煩。無論是舊聯絡人的離開還是團隊只是洗牌或擴大，新的聯絡人都是您的團隊證明其價值的另一個機會。

（換句話說，不太樂觀的是：新的客戶聯絡人與您的團隊沒有任何联系，也與您已經完成的工作沒有任何联系。）

讓後者盡可能快速、全面地了解最新情況，對於該機構和新聯絡人都是有利的。以下是我們在 JDM 實現這一目標的方法。

新的號召性用語



建立入職目標


1.設定明確的期望
首先也是最重要的，確保客戶了解您的營運方式。由於該機構溝通不良，造成的不一致會導致雙方關係立即產生摩擦。


2. 突顯您機構的價值和合作關係 ...

在 JDM，我們為新員工和新晉升的隊友提供一系列強大的培訓。在本期培訓要點中，我們將了解從培訓中提取的有關如何對付費媒體活動進行良好審核的技巧。

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付費廣告帳號審核的 7 個技巧
我遇到的幾乎每個機構都會進行某種形式的帳戶審計——而且每個機構都不同。為了幫助區分我們在 JDM 所做的審計，我對我們的方法進行了全團隊訓練。以下是培訓中的七大秘訣！



1. 如果您將審計作為銷售流程的一部分，請解決潛在客戶最大的挫折感。
如果品牌對自己目前的狀況感到滿意，他們就不會來找你作為解決方案提供者。提出問題來幫助您認識品牌的最大需求（您會得到諸如「我目前的代理商缺乏策略性 ...

像我們在 JDM 一樣，遠距工作並不意味著與同事隔絕。作為我們文化建設計劃的一部分，並向我們出色的團隊成員介紹數位行銷世界，我們定期揭開 JDMers 生活的帷幕。本週，我們將認識高級績效行銷專家 Ronni Ng！

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姓名: 吳榮妮

職位：高階效果行銷專家

地點：夏威夷州檀香山

吳卓羲


您什麼時候開始在 JDM 工作的？

2023 年 5 月。


您怎麼知道 JDM 適合您？

明確的工作與生活平衡。在鼓勵參加 PTO 的文化中真是令人耳目一新，並且有機會在周末充電和重置而無需檢查電子郵件。


工作日你最喜歡的部分是什麼 ...

谷歌正在採取大膽舉措，逐步淘汰智慧廣告系列並推出效果最大化廣告系列，推動廣告客戶走向更複雜、由人工智慧驅動的未來。這項轉變將改變各種規模企業的 Google 廣告活動動態，尤其是那些依賴智慧廣告系列的簡單性來快速啟動和運行的企業。


你得到了什麼——又失去了什麼
對於需要簡單、自動化設定的人來說，智慧廣告系列是首選。它們允許所有企業，尤其是中小型企業 (SMB) 以最少的努力和技術知識來投放廣告。智慧廣告系列提供了一定程度的廣告展示控制權，儘管有限，但可以滿足專注於特定市場的本地企業的需求。該廣告系列的簡單性是其優勢，為進入 Google Ads 世界提供了低門檻。

另一方面 ...